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还有哪些“PPT式”工作需整治?

2025年07月30日 15:34
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日前,浙江宁波通报两起形式主义典型问题,其中包括宁波职业技术学院在迎接“5A平安校园”检查时,花费财政资金制作电子演示文稿等情况。这些PPT仅用于一次迎检,使用效益低下,明显违背“过紧日子”要求。


一个小小的PPT,反映出工作中的形式主义问题。近期,浙江、内蒙古多地正努力推动公务政务活动中非必要不做PPT,为工作汇报中的PPT、视频减量、减费、减负有公务人员评价,表面减的是PPT,实质增的是工作效能 ,根子上整治的是形式主义。


还有哪些PPT工作需整治?


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潜滋暗长的“PPT式”形式主义,为人诟病已久。


少了里子,多了面子无论年中年底,或周例会月例会,少机关单位工作汇报PPT标配,工作人员熬夜改排版、加动画、调格式成常态PPT越做越高大上,外包PPT也成产业按页计费,按照等级收附加费。一次分钟的汇报,动辄花费几千元。PPT的工作作风,其实就是形式主义:重形式轻内容、重过程轻结果、重表面轻实质。为了追求面子,热衷搞形式主义,以彰显决心力度这样面子工程丢了面子也丢了里子。


少了笔头,多了手头。PPT形式主义并非孤例,当检查考核异化为拍照打卡,工作落实简化为美篇制作,学习进步演化为政务App打卡,基层干部被困在指尖上的形式主义牢笼。不能让数力代替脚力、截图取代实绩。陷入数字迷宫的形式主义,重痕迹轻实绩的病灶难除,内核仍是对上交代的陈旧逻辑


少了会海,多了困局。今年以来,中央层面相继通报多起典型案例,揭示出某些单位在精简文件和会议方面意识淡薄,会议召开随意且质量不高的问题。一些创新法看似规避了明令禁止的形式,实则延续着PPT虚浮不实的基因,令基层感叹越减越重减负不应沦为数字游戏,使基层陷入更深困局。


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整治PPT屏幕中的形式主义,并不意味着一刀切,还需要厘清数字表演”和“真实需求的边界。


形式主义之错用技术之名行虚耗之实。数字时代需要数字化,但过度倚重,便与发展初衷大相径庭。中央曾通报两起整治形式主义为基层减负典型问题,某市在参与公益活动期间为了数据好看,强行摊派点赞任务;某地问政栏目播放两天后,80条问题快速回复全是标准答案完美高效背后,实则是肉眼可见的敷衍。高效集约资源的工作重心何时归位?


形式主义之难掩官僚主义做派。中央通报3起形式主义典型问题,其中就包括调研搞层层陪同。某调研组一行3人基层调研,一个调研点陪同人员近10名,且明清古街、千年古城墙等部分点位与调研主题不符。上级调研配置氛围组,基层干部化身群演疲于奔命。作秀调研暗藏重虚轻实的弊端。


形式主义之基层诟病日久人民网留言板开展深化拓展整治形式主义为基层减负问题线索征集中,许多基层干部写下心声:希望能有更多的时间去办实事,少形式多实事与此同时,违规开展达标创建活动,评分标准繁琐,需基层提供大量证明材料;违规开展达标、签订责任状等活动。真实的治理成效,反成空心陪衬。


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力戒形式主义,不只整治冗余PPT真实需求可以进一步精简、浓缩,找到更好的解决方案。


重视实绩,而非片面追求政绩形式主义,归根结底是官僚主义在作祟。不要将繁程序视为能力与政绩考核硬指标,让困在会议室里的基层干部,回归田间地头、街巷邻里。与其忙着对齐颗粒度,不如帮群众解决一下当务之急。在实践中锤炼,更能寻求解决之道、提升行政效率。


多点自我革命,而非如履薄冰一味迎合。近日,广安市纪委监委官微廉安刊发文章,标题上一针见血地指出,把基层干部从繁复考核中解脱出来,为基层干部松绑”时间,让干部轻装上阵服务群众。整治PPT本质上是一场治理理念的自我革命,旨在斩断屏幕上的形式主义现实中的官僚主义多些真抓实干,形式主义自会无处遁形。


多看实效,而非用指标代替目标。优化考核体系,建立多样化、全方位的评价体系,引入群众的评价和满意度调查。技术应用的准则本应大道至简莫让虚招绊住发展脚步。不看广告看疗效,一项工作开展得如何,关键在于是否真正解决了实际问题,是否给群众带来了实实在在的利益。只有让实绩成为衡量工作的唯一标准,才能从根本上杜绝新形式主义的滋生。


整治非必要PPT,本质是对务实、节俭工作理念的回归。当基层干部不必再为PPT的动画效果绞尽脑汁,把节省的精力和资金投向其他惠民领域,群众就能感受到更实在的福利。


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本期话题

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撰文/吴德玉 车家竹 

编辑/梁庆 责编/谢梦 马艳琳 审核/姜明


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